工作职责：
1.负责门店正常运营，执行公司各项决议，安排、落实各部门工作，确保旗舰店日常工作正常运转；
2.为公司提供专业的、建议性的、切实可行的支持服务，并帮助完成战略性目标，保障旗舰店良好、安全的经营环境；
3.主持制订旗舰店房的规章制度、工作操作流程、服务质量标准、安全保障措施，制订培训计划，并负责定期对员工进行培训；
4.维护旗舰店正常工作秩序，检查卫生质量和服务质量、设备设施的完好，控制物料和费用成本。
任职资格：
1.酒店管理相关专业本科以上学历，有3年零售门店领导管理经验；经验特别优秀的可放宽要求；
2.抗压能力强，具有较强的学习能力、优秀的沟通能力和逻辑思考能力；
3.认真负责，有责任心、事业心及敬业精神，注重工作结果；
4.热爱健身行业，掌握基础健身知识，并有意在健身行业长期发展。
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